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9月23至26日，由国家人力资源和社会保障部组织的“推进‘三峡模式’ 改善城市水环境国家级高级研修班”在安徽省芜湖市召开，来自全国住建系统政府领导、水环境治理专家及企业成员参加了本次研修班学习。此次研修班将进一步深化推广“三峡模式”在共抓长江大保护工作中的应用和实践，充分展示三峡集团服从服务国家重大战略的使命担当和主动作为。
“三峡（芜湖）模式”探索与案例学习。
李巍在国家级高级研修班授课。 24日，长江环保集团党委委员、副总经理李巍以“共抓大保护的探索与案例”为主题详细介绍了“三峡模式”在芜湖长江大保护工作中的具体实践。他表示，芜湖市作为三峡集团共抓长江大保护试点城市之一，全面推进水污染治理、水生态修复、水资源保护“三水共治”。自2018年12月与芜湖市政府签署合作框架协议以来，双方紧紧围绕芜湖城市水环境治理需求，从提质增效、提标改造、增容扩建三个方面科学谋划、精准实施“厂网一体”治理模式，完善厂网基础设施，开创了水环境治理新局面。
参观生态稳定塘。 25日，研修班组织成员前往芜湖江东水生态公园、朱家桥污水处理厂等地进行现场观摩。学员感叹芜湖水环境的改善及周边环境提升，“在改善城市水环境这一命题中，三峡集团共抓长江大保护工作做得好，‘三峡模式’也给了我们很多值得学习和借鉴的地方。” （编辑：逍遥客） |
